der Karenz ein Kündigungs- und Entlassungsschutz. Das dafür notwendige Formular (Arbeits- und Entgeltbestätigung) wird von Ihrem Dienstgeber ausgestellt. Antworten auf die wichtigsten Fragen werdender Mütter finden Sie hier. Hier finden Sie häufig gestellte Fragen und Antworten zu unterschiedlichen Themen rund um das Coronavirus. Dazu ist zunächst ein ärztliches Attest Ihres Gynäkologen notwendig. Die netdoktor Arztverzeichnis App ist da! netdoktor.at's Gesundheitstag "Mein Gehirn und ich" - Voller Erfolg! Die Höhe berechnet sich genauso wie das sonst übliche Wochengeld (siehe oben). Für die Zeit der Schutzfristen vor und nach der Entbindung und für den Entbindungstag, wird der Zuschuss in Höhe des Unterschiedsbetrags zwischen 13 Euro und dem durchschnittlichen Nettoentgelt pro Kalendertag … Die meisten Arbeitgeber verlangen eine ärztliche Bestätigung über das Bestehen der Schwangerschaft und den errechneten Geburtstermin. Schwangerschaftswoche möglich. Der Mutterpass sollte während der Schwangerschaft für Notfälle immer mitgeführt, und bei jeder Vorsorgeuntersuchung vorgelegt werden. B. von Fließband- oder Nachtarbeit wahrnimmt. Das bereits vorhandene Attest bildet weiterhin die Grundlage für die Schutzmaßnahmen. The material is in no way intended to replace professional medical care or attention by a qualified practitioner. document.getElementById('hon').prepend(imgTag); Waldgespräch zu Corona und Auswirkungen. In diesem Fall gelten – für den Fall, dass Sie stillen – ebenfalls bestimmte Mutterschutzbestimmungen (siehe oben). Wir befolgen den HONcode Standard für vertrauensvolle Gesundheitsinformationen Zum Zertifikat. Voraussetzung ist das vorliegen einer der in der Verordnung geregelten medizinischen Indikation. Eine vorzeitige Beendigung der Elternzeit auf Wunsch des Arbeitnehmers ist von der Zustimmung des Arbeitgebers abhängig, was in Zeiten von Corona jedoch kein Problem darstellen dürfte. Das Neuralrohr ist der Teil des Embryos, aus dem sich später das Rückenmark und das Gehirn entwickeln. Das Wochengeld wird monatlich im Nachhinein ausbezahlt. Dazu zählen unter anderem: Wenn Sie aufgrund Ihrer Schwangerschaft Ihre bisherige Tätigkeit nicht mehr ausführen dürfen, weil diese unter eines der Beschäftigungsverbote fällt, muss Ihr Arbeitgeber Sie innerhalb des Betriebes auf einen weniger gefährlichen Arbeitsplatz versetzen. German Board and College of Obstetrics and Gynecology • FAQfür schwangere Frauen und ihre Familien Während der Schutzfrist haben Sie Anspruch auf den Bezug von sogenanntem Wochengeld. Voraussetzung für eine vorzeitige Freistellung ist ein ernsthaftes gesundheitliches Problem im Zusammenhang mit der Schwangerschaft z. Menü. Liebe Frau Bader, Ich bin gerade etwas überfordert. Freistellung in der Schwangerschaft. in der Gastronomie) oder mit anderen gesundheitsgefährdenden Substanzen, Arbeiten unter Einwirkung von Hitze, Nässe oder Kälte, Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit (mit einigen Ausnahmen) sowie das Leisten von Überstunden, Arbeiten, bei denen die Gefahr einer Berufskrankheit besteht, Arbeits- und Entgeltbestätigung von Ihrem Dienstgeber, ärztliche Bestätigung über den voraussichtlichen Geburtstermin (meist auf dem Formular der Arbeits- und Entgeltbestätigung auszufüllen), bei vorzeitigem Mutterschutz zusätzlich Zeugnis des Amtsarztes bzw. Folsäure kann in Form von Ergänzungsmitteln eingenommen werden und ist Die Regelungen des gesetzlichen Mutterschutzes gelten für alle Angestellten und Arbeiterinnen sowie Lehrlinge und Heimarbeiterinnen in Österreich, unabhängig von der Staatsbürgerschaft oder der Dauer und dem Ausmaß der Beschäftigung (also z.B. Richard wurde am 22.04.1964 geboren. Bei jeder Auslandsreise sind für den Eigenschutz die Sicherheitsbestimmungen (Abstandsregeln, verpflichtender Mund- und Nasenschutz, etc.) Erste, zweite, dritte Welle? cookieConsentLibrary.triggerFunctionalConsentCallback(initHon); Meine Chefs haben meine Schwangerschaft nicht gut aufgenommen, seitdem hab ich es eher schwer auf Arbeit. Meine Chefs haben meine Schwangerschaft nicht gut aufgenommen, seitdem hab ich es eher schwer auf Arbeit. Arbeitsinspektorats. Eine solche Freistellung wird umgangssprachlich oft als Frühkarenz bezeichnet. Den endgültigen Entschluss über die vorzeitige Freistellung fällt danach der jeweils im Wohnbezirk zuständige Amtsarzt bzw. Krankheit oder Schwangerschaft Der Sperrfristenschutz gemäss Art. Kerstin LehermayrRedaktionelle Bearbeitung: Philip Pfleger, Informationsbroschüre der österreichischen Arbeiterkammer: Mutterschutz – Schutzbestimmungen für werdende Mütter; http://media.arbeiterkammer.at/wien/PDF/Publikationen/Mutterschutz.pdf; Stand August 2014 Ist Alkohol tabu? Neben dieser Mutterschutzfrist vor der Geburt gibt es noch eine weitere nach der Geburt: Demnach darf eine Mutter nach der Entbindung acht Wochen lang zuhause bleiben und muss nicht arbeiten. Der Arbeitgeber muss Ihre Schwangerschaft anschließend beim zuständigen Arbeitsinspektorat melden und Ihnen eine Kopie dieser Meldung zukommen lassen. Der vorzeitige Mutterschutz ist erst ab Ende der 15. Es sollen n… Handelt es sich um eine Mehrlings-, Früh- oder Kaiserschnittgeburt, verlängert sich der Mutterschutz um weitere vier Wochen, also auf insgesamt zwölf Wochen nach der Geburt. "Nachhaltig ins neue Jahr" – Das neue Sondermagazin, COVID-19/Corona: Fakten, Fallzahlen und alles weitere, Das war die Gesundheitsmesse von netdoktor.at: "Zukunft der Medizin" lockte mehr als 3.000 Besucher, netdoktor.at's 1. niederösterreichischer Gesundheitstag "Der Krebs und ich", Unser neues Magazin ist da! Auch in diesem Fall erhalten Sie ab dem Tag der Freistellung monatliches Geld von der Krankenkasse, dieses wird als „erweitertes Wochengeld“ bezeichnet. "Babys erstes Jahr", Themenmagazin: Allergien und Intoleranzen, netdoktor.at's Gesundheitstag "Meine Blase und ich". Vorzeitige Wochenhilfe. Das Wochengeld kann ab Beginn der Schutzfrist (d.h. acht Wochen vor dem voraussichtlichen Geburtstermin) beantragt werden, die zuständige Stelle ist die jeweilige Krankenkasse. Voraussetzung ist das vorliegen einer der in der Verordnung geregelten medizinischen Indikation. Eine Ausnahme stellen Selbstständige, Unternehmerinnen, freie Dienstnehmerinnen, Werkvertragsnehmerinnen und Landarbeiterinnen dar – in diesen Fällen gelten leichte Abweichungen von den Bestimmungen. Gleichzeitig schützen diese gesetzlichen Regelungen Schwangere davor, im Berufsleben nachteilig bzw. Wir haben alle Infos. Watch Queue Queue. Die Freibeträge berechnen sich wie folgt: Arbeitgebende dürfen finanziell nicht zusätzlich belastet werden.“ The documents contained in this web site are presented for information purposes only. des jeweiligen Landes streng zu befolgen. In der Schwangerschaft sind bestimmte Tätigkeiten, die der Gesundheit der werdenden Mutter oder des Kindes schaden könnten, nur mehr beschränkt erlaubt oder sogar ganz verboten. Zusätzlich muss Ihr Arzt den voraussichtlichen Geburtstermin bestätigen; auch dies müssen Sie bei der Beantragung des Wochengeldes vorlegen. Beratung; Arbeit & Recht. Erforderliche Unterlagen für den Antrag auf Wochengeld: Besteht während der Schwangerschaft eine gesundheitliche Gefahr für Sie oder Ihr ungeborenes Kind, kann Ihr Arzt Sie auch schon früher als die üblichen acht Wochen vor dem Geburtstermin von der Arbeit freistellen. Wie sicher ist er? Und wie funktioniert er? Corona-Beschlüsse im Parlament vom 3. Ab 1.1.2018 dürfen Fachärzte für Frauenheilkunde und Fachärzte für Innere Medizin fachärztliche Freistellungszeugnisse (individuelles Beschäftigungsverbot bzw. Das Freistellungszeugnis ist anschließend dem Dienstgeber vorzulegen, der Sie ab sofort nicht mehr beschäftigen darf. Dasselbe gilt für Väter in Karenz bzw. Wenn Sie beschließen, schon kurz nach der Geburt wieder an Ihren Arbeitsplatz zurückzukehren, aber dennoch nicht aufs Stillen verzichten möchten, gelten ebenfalls bestimmte Schutzbestimmungen. In diesem kurzen Videobeitrag beantwortet Dr. med. Die Gründe für die Freistellung müssen bei Vorliegen bestimmter, in der Mutterschutzverordnung (MSchV) geregelter, medizinischer Indikationen durch ein Zeugnis einer Fachärztin oder eines … Mit dem "Wartezeiten-Checker" schneller zum Radiologen, Gesundheitspreis der Stadt Wien für netdoktor. Schwangerschaft & Geburt. Sie können sich darauf verlassen: Wir von AK und ÖGB kämpfen weiter für Gerechtigkeit und für ein gutes Leben für alle – vor, in und nach der Krise. Dies wird als absolutes Beschäftigungsverbot oder Schutzfrist bezeichnet. Zum Zeitpunkt seiner Hartz IV Antragstellung am 20.06.2019 ist er 48 Jahre alt. Grundsätzlich fällt die Kinderbetreuung in die Risikosphäre des Arbeitnehmers. Wir werden unser Leben in den nächsten Monaten verändern müssen. Wir haben die wichtigsten Fakten rund um das Thema Mutterschutz für Sie zusammengefasst. Mit Wirksamkeit ab 01.01.2018 werden aufgrund gesetzlicher Änderungen die Freistellungen für den vorzeitigen Mutterschutz für werdende Mütter in der Regel nicht mehr vom Amts- bzw. Diese Freistellung ist aktuell nach einer Verlängerung durch das zuständige Ministerium bis längstens 31.12.2020 möglich. MENÜ Meine Situation. Dazu ist zunächst ein ärztliches Attest Ihres Gynäkologen notwendig. Ganz allgemein gilt aber, dass auf Grund der physiologischen und immunologischen Umstellungen während der Schwangerschaft eine erhöhte Empfänglichkeit für Infektionen nicht ganz ausgeschlossen werden kann. Gleichzeitig sollen wir alle so wenig wie möglich mit anderen Menschen in Kontakt kommen, damit sich das Corona-Virus nicht mehr so schnell ausbreitet. vorzeitiger Mutterschutz) ausstellen. Denn viele Menschen haben im Zuge der Corona-Krise Ihren Job verloren. Die Corona-Krise bleibt ernst. Corona ist eine schlimme Pandemie, die für uns eine außerordentliche Gefahr darstellt? All rights reserved. An Ihrem Gehalt darf dabei nichts verändert werden: Sie bekommen das Durchschnittsgehalt der letzten drei Monate weiterbezahlt. Wie ernähre ich mich? Verliere ich den Anspruch auf Entgeltfortzahlung, wenn ich während eines Urlaubs im Ausland an Corona erkranke? Die Corona-Krise hat uns alle vor völlig neue Herausforderungen gestellt. } Je nachdem, wie sich die Corona-Situation entwickelt, können die zuständigen Ministerien diese Maßnahmen noch verlängern. ICAO DRONE ENABLE Symposium 2021 (DRONE ENABLE 2021) Third High-level Safety Conference (HLSC 2021) Für eine Fortführung der Freistellung von Arbeitnehmerinnen oder Arbeitnehmern über den 31. Unter bestimmten Umständen verlängert sich die Schutzfrist auf zwölf Wochen nach der Geburt (siehe unten). Elternteilzeit. vorzeitiger Mutterschutz) ausstellen. Eine neue Studie zeigt: Stress während der Schwangerschaft kann beim Kind das Depressionsrisiko erhöhen. Michaela Reichert die 5 häufigsten Fragen zum Thema Corona in der Schwangerschaft, die ihr in … imgTag.src = 'https://www.honcode.ch/HONcode/Seal/HONConduct223314_s.gif'; Als Schwangere dürfen Sie in den letzten acht Wochen vor dem errechneten Geburtstermin nicht mehr arbeiten gehen. Eine solche Freistellung wird umgangssprachlich oft als Frühkarenz bezeichnet. Meine Situation; Ich bekomme ein Kind; Ich bin Lehrling; Ich bin PendlerIn; Ich bin StudentIn; Ich habe den Job verloren; Ich möchte den Job wechseln; Ich starte ins Berufsleben; Beratung. der Arbeitsinspektionsarzt. Wird die Elternzeit aufgrund einer erneuten Schwangerschaft beendet, hat die Arbeitnehmerin einen erneuten Anspruch auf den Zuschuss zum Mutterschaftsgeld (§ 14 MuSchG). Daher ist das Betreten öffentlicher Orte, mit Ausnahme der unten angeführten Fälle, grundsätzlich verboten. Erforderlich ist dafür bis 31.12.2017 ein Befund des behandelnden Arztes über die Erkrankung, mit dem von Amtsarzt oder Arbeitsinspektionsarzt „Freistellungszeugnis“ erwirkt werden kann. Im Arbeitsrecht ist geregelt, was jetzt gilt. Arbeit & Recht; Abfertigung; Arbeit & Behinderung; Arbeiten in der We Schwangerschaftswoche möglich, außer er ist über besondere medizinische Begründung schon früher erforderlich. The materials in this web site cannot and should not be used as a basis for diagnosis or choice of treatment. Der Inhalt von netdoktor.at darf nicht dazu verwendet werden, eigenständig Diagnosen zu stellen, Behandlungen zu beginnen oder abzusetzen. der Arbeitsinspektionsarzt. die Schutzfrist bleibt bis acht Wochen nach der Entbindung bestehen, auch in dieser Zeit dürfen Sie nicht arbeiten gehen. This video is unavailable. Dazu muss die Ausbreitung des Virus so gut wie möglich gebremst werden. Sollten Sie sich in vorzeitigem Mutterschutz (siehe unten) befinden, müssen Sie darüber hinaus auch das Zeugnis über das Beschäftigungsverbot des Amtsarztes mitbringen. Die Informationen auf dieser Website dürfen keinesfalls als Ersatz für professionelle Beratung oder Behandlung durch ausgebildete Ärztinnen und Ärzte angesehen werden. Bleiben Sie informiert mit dem Newsletter von netdoktor.ch, Autoren: Dr.med. Kronthaler schlägt vor, solange das Tragen eines Mund-Nasen-Schutzes erforderlich ist, ArbeitnehmerInnen eine frühzeitige Freistellung über die üblichen acht Wochen hinaus zu ermöglichen. Sie erhalten das Wochengeld für die gesamte Dauer der Schutzfrist. Mai 2020 hinaus bedarf es keiner weiteren Ausstellung eines COVID-19-Risikoattests. Eine vorzeitige Freistellung nach § 3 Abs 3 Mutterschutzgesetz ist ab Ende der 15. Genaue Informationen über den Bezug von Wochengeld sowie die notwendigen Formulare für die Beantragung finden Sie auf der Homepage der österreichischen Arbeiterkammer oder unter https://www.help.gv.at. April 2020 . Der Mutterschutz bzw. Der Inhalt von netdoktor ist ausschließlich zu Informationszwecken bestimmt. Nachfolgend findet die wichtigsten Neuerungen: Sonderbetreuungszeit: 3 Wochen bei Ausfall der Pflegekraft / persönlichen Assistenz This video is unavailable. Wollen Sie nach Ende der Schutzfrist weiter zu Hause bleiben, haben Sie im Anschluss daran das Recht auf Dienstfreistellung – dies wird als Elternkarenz bezeichnet. Arbeitsinspektionsarzt, sondern von Fachärzten für Frauenheilkunde sowie Innere Medizin ausgestellt. Watch Queue Queue © 2000–2020 netdoktor GmbH. imgTag.alt = 'HON-Code'; auch für nur geringfügig Beschäftigte). Selbst wenn Sie es wünschen, dürfen Sie spätestens ab diesem Zeitpunkt Ihrem Beruf nicht mehr nachgehen. var imgTag = document.createElement('img'); Liebe Frau Bader, Ich bin gerade etwas überfordert. Unterstützung durch Ärzte und Hebammen; Entbindung; Wochengeld & Mutterschaftsbetriebshilfe; Gesundheitsvorsorge für Babys, Kinder & Jugendliche. Wir brauchen jetzt Zusammenhalt aber auch Distanz im täglichen Leben. Ihr Betrieb hat weiterhin geöffnet – das ist die gute Nachricht. Bundesland wählen. Da hatte ich vorzeitige Wehen und bin eben noch bis heute krank ... von Schrödi 07.02.2020 ungleich behandelt zu werden. Ist es innerhalb des Betriebes nicht möglich, auf einen weniger gefährlichen Arbeitsplatz zu wechseln, kann auch eine gänzliche Freistellung – ebenfalls unter Weiterzahlung des Durchschnittgehalts – die Folge sein. Aber ich bin trotzdem immer gegangen - bis vor 10 Tagen. Die Schutzfrist bleibt bis mindestens acht Wochen nach der Geburt bestehen, auch in dieser Zeit dürfen Sie nicht arbeiten gehen. Mutter-Kind-Pass; Gesundheits-Check Junior. zwölf Wochen tun. Auch wenn Sie Arbeitslosengeld bzw. Arbeiten, die länger als vier Stunden im Stehen verrichtet werden, Arbeiten in Räumen mit Tabakrauch (z.B. Der Arbeitgeber muss diese Vereinbarung bei der Aufsichtsbehörde beantragen. Folgende Arbeiten sind für stillende Mütter untersagt: Darüber hinaus muss der Arbeitgeber einer stillenden Frau, wenn sie dies möchte, die zum Stillen erforderliche Zeit freigeben. Dieser beginnt mit der Bekanntgabe der Schwangerschaft und dauert bis vier Monate nach dem Ende der Karenz an. Medizinische Leistungen. 3 MSchG dürfen nur auf Grund von in dieser Verordnung geregelten medizinischen Indikationen ausgestellt werden. Das Vitamin Folsäure ist in den ersten Wochen der Schwangerschaft besonders wichtig, da dieses Vitamin für die Zellteilung verantwortlich ist und dabei hilft, dass sich Babys Neuralrohr stabil und gesund entwickelt. Homepage des Österreichischen Bundesministeriums für Familie und Jugend; http://www.bmfj.gv.at/ Es liegt im eigenen Ermessen der schwangeren Frau, ob sie ihr Recht auf Freistellung z. April 2020 weitere arbeitsrechtliche, sozialrechtliche und lohnsteuerrechtliche Maßnahmen im Zusammenhang mit dem Corona-Virus beschlossen. Achtung: Sie müssen Ihren Arbeitgeber spätestens vier Wochen vor Beginn der Schutzfrist auf diese aufmerksam machen! Diese Zeit dient dazu, sich auszuruhen, letzte Vorkehrungen zu treffen und sich auf die Geburt vorzubereiten. In diesem Zeitraum haben Sie Anspruch auf den Bezug von Kinderbetreuungsgeld. Im Mutterpass werden für die Schwangerschaft und Geburt bedeutsame Erkrankungen, Untersuchungsergebnisse, der berechnete Geburtstermin, Krankenhausaufenthalte und Angaben zur Geburt und dem Neugeborenen eingetragen. Das individuelle Beschäftigungsverbot, also der vorzeitige Mutterschutz, kann nun also vom Facharzt direkt bestätigt bescheinigt werden. Freistellung in der Schwangerschaft. Viele Frauen geben die Schwangerschaft etwa um die 12. (2) Fachärztliche Zeugnisse (Freistellungszeugnisse) gemäß § 3 Abs. Notstandshilfe, Weiterbildungs- oder Kinderbetreuungsgeld beziehen, geringfügig beschäftigt oder freie Dienstnehmerin sind, haben Sie Anspruch auf Wochengeld; die Höhe wird dann aber jeweils anders berechnet. Vorzeitiger Mutterschutz – neue Regelung. netdoktor.at and netdoktor.ch is a trademark, https://www.help.gv.at/Portal.Node/hlpd/public/content/8/Seite.0803000.html. Schwangerschaft unterliegt einem allgemeinen Beschäftigungsverbot in den sechs Wochen vor der Entbindung, wobei eine Frau aber auf eigenen Wunsch in dieser Zeit auch weiter arbeiten darf. Nein, in dieser Allgemeinheit gibt es auch dafür keine Rechtsgrundlage. Aber ich bin trotzdem immer gegangen - bis vor 10 Tagen. Nein. https://www.help.gv.at/Portal.Node/hlpd/public/content/8/Seite.0803000.html. Coronavirus – Gewerkschaft fordert umgehende Freistellung für schwangere Dienstnehmerinnen vida-Mjka: „Dürfen werdende Mütter nicht dem Risiko aussetzen, krank zu werden“ Wien. Ab 1.1.2018 dürfen Fachärzte für Frauenheilkunde und Fachärzte für Innere Medizin fachärztliche Freistellungszeugnisse (individuelles Beschäftigungsverbot bzw. Sie sollten Ihren Arbeitgeber so früh wie möglich über Ihre Schwangerschaft informieren, denn erst ab diesem Zeitpunkt gelten die gesetzlichen Regelungen des Mutterschutzes. ++ Mehr zum Thema: Kinderbetreuungsgeld ++. Die Höhe des Wochengeldes errechnet sich aus dem durchschnittlichen Nettogehalt der letzten drei Monate vor Beginn der Schutzfrist. Welche Faktoren können ihn beeinflussen? Watch Queue Queue Freistellung für den Vater; Sozialhilfe ; Wer ist Mitglied? Es ist daher für Sie besonders wichtig, dass Sie die allgemeinen Hygienemaßnahmen einhalten: gute Händehygiene, korrekte Nies/Hustenetikette und einen Mindestabstand von 1 Meter … Dafür werden, je nach täglicher Arbeitszeit, ein- oder zweimal täglich je 45 Minuten freigegeben, in bestimmten Fällen auch einmal täglich 90 Minuten. Der Nationalrat hat am 3. Werdende Mütter dürfen nicht aufgrund der Schwangerschaft diskriminiert werden oder Nachteile gegenüber Nichtschwangeren erfahren. 336c OR wird bei der Freistellung nicht ungültig, sondern kann bewirken, dass sich sowohl das Arbeitsverhältnis, als auch die Dauer der Freistellung infolge Krankheit oder Schwangerschaft verlängert. Gesundheitshunderter Kind; Gratis-Zahnspange; Gesunde Schule - Fit4Life; Richtig Essen von Anfang an Diese werden als Beschäftigungsverbote bezeichnet. Schwanger: Was ist erlaubt, was verboten? Unser oberstes Ziel ist der Schutz der Gesundheit aller in Österreich lebenden Menschen. Für werdende Mütter besteht ebenso wie für Mütter während der Schutzfrist bzw. Voraussetzung ist allerdings, dass Sie beim Wiedereintritt ins Berufsleben Ihren Arbeitgeber darüber informieren, dass Sie stillen. Da hatte ich vorzeitige Wehen und bin eben noch bis heute krank ... von Schrödi 07.02.2020 Will sie darauf verzichten, braucht sie die Zustimmung ihres Arztes und vom Betriebsrat (falls vorhanden). „Die Kosten müssen in dieser Ausnahmesituation von der Krankenversicherung übernommen werden. Frage 5: Ich habe keine Kinderbetreuung, besteht ein Freistellungsanspruch? Besteht Gefahr für Leben oder Gesundheit von Mutter oder Kind (unabhängig von der Art der Tätigkeit), dürfen werdende Mütter über die 8-Wochen-Frist hinaus nicht beschäftigt werden. Den endgültigen Entschluss über die vorzeitige Freistellung fällt danach der jeweils im Wohnbezirk zuständige Amtsarzt bzw. Wollen Sie Ihrem Beruf sofort nach Ende der Schutzfrist wieder nachgehen, können Sie dies nach acht bzw. function initHon() { #Corona, #nomore. Schwangerschaftswoche bekannt, also zu einem Zeitpunkt, an dem die kritische Phase der Schwangerschaft überstanden ist. Die Bevölkerung wird ersucht, Abstand zu halten.
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